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Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz: Die Umsetzung in der Betriebsratspraxis - 50 Beispiele zur Diskriminierung
TitelAllgemeines Gleichbehandlungsgesetz: Die Umsetzung in der Betriebsratspraxis - 50 Beispiele zur Diskriminierung
Seiten237 Pages
Dauer55 min 47 seconds
Größe1,465 KB
QualitätOpus 44.1 kHz
Veröffentlicht4 years 10 months 11 days ago
Dateiallgemeines-gleichbe_O2YIY.pdf
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Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz: Die Umsetzung in der Betriebsratspraxis - 50 Beispiele zur Diskriminierung

Kategorie: Backen, Esskulturen, Feinschmecker & Gourmet
Autor: Tatje Bartig-Prang, Diana Ludwig
Herausgeber: Mark Stephens
Veröffentlicht: 2016-08-02
Schriftsteller: Julian Überberg
Sprache: Vietnamesisch, Bengalisch, Mittelenglisch, Hindi
Format: Kindle eBook, epub
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz Artikel 1 des Gesetzes vom 14.08.2006 (BGBl. I S. 1897), in Kraft getreten am 18.08.2006 zuletzt geändert durch Gesetz vom 03.04.2013 (BGBl. I S. 610) 21.12.2012 (rückwirkend) Abschnitt 1 . Allgemeiner Teil (§§ 1 - 5) § 1 Ziel des Gesetzes § 2 Anwendungsbereich § 3 Begriffsbestimmungen § 4 Unterschiedliche Behandlung wegen mehrerer Gründe ...
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz – Wikipedia - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) – Ein Kommentar aus europäischer Perspektive. 1. Auflage 2006, ISBN 3-935808-70-4. Bernhard Steinkühler: Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Die Umsetzung des AGG im Betrieb mit Handlungsempfehlungen für die Praxis. Erich Schmidt Verlag. Berlin 2007, ISBN 978-3-503-09782-1.
Impressum | - Die Gleichheit aller Menschen vor dem Gesetz und der Schutz vor Diskriminierung ist ein allgemeines Menschenrecht. Jeder Mensch hat grundsätzlich einen Anspruch darauf, dass staatliches Handeln nach Recht und Gesetz, also unparteiisch geschieht. Der Internetauftritt der Stadt Mannheim fühlt sich diesem Grundsatz, den Zielen der Europäischen Gemeinschaft zum Schutz vor Diskriminierung und ...
Homepage der Vereinigung der österreichischen Richterinnen ... - Die Vereinigung wurde im Jahr 1907 gegründet. Sie ist ein nicht auf Gewinn gerichteter, überparteilicher Verein. Nach außen wird die Vereinigung vom Präsidenten (im Falle seiner Verhinderung von seiner Vizepräsidentin oder seinen Vizepräsidenten) vertreten.. Mitglieder der Vereinigung (derzeit rund 2950) können alle österreichischen Richterinnen und Richter des Dienst- und des ...
§ 611b BGB - - Hinweis der Redaktion: Die Vorschriften über die geschlechtsneutrale Arbeitsplatzausschreibung (bisher § 611b BGB) sind nunmehr im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz enthalten.. Aufgehoben durch das Gesetz zur Umsetzung europäischer Richtlinien zur Verwirklichung des Grundsatzes der Gleichbehandlung vom 14.08.2006 (BGBl. I S. 1897) mit Wirkung vom 18.08.2006 Gesetzesbegründung verfügbar
Antidiskriminierungsstelle - Allgemeines ... - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz. Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz; AGG-Wegweiser - Erläuterungen und Beispiele zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (PDF, 293 KB) Das könnte Sie auch interessieren: Expertise "Beschwerdestelle und Beschwerdeverfahren nach § 13 AGG" (PDF, 263 KB) Handbuch rechtlicher Diskriminierungsschutz
UN-Behindertenrechtskonvention - Übereinkommen über die ... - Umsetzung der in diesem Übereinkommen anerkannten Rechte zu treffen; b) alle geeigneten Maßnahmen einschließlich gesetzgeberischer Maßnahmen zur Änderung oder Aufhebung bestehender Gesetze, Verordnungen, Gepflogen-heiten und Praktiken zu treffen, die eine Diskriminierung von Menschen mit Behinderungen darstellen; c) den Schutz und die Förderung der Menschenrechte von Menschen mit ...
AGG - nichtamtliches Inhaltsverzeichnis - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz zur Gesamtausgabe der Norm im Format: HTML PDF XML EPUB . Abschnitt 1 : Allgemeiner Teil § 1 Ziel des Gesetzes § 2 Anwendungsbereich § 3 Begriffsbestimmungen § 4 Unterschiedliche Behandlung wegen mehrerer Gründe § 5 Positive Maßnahmen: Abschnitt 2 : Schutz der Beschäftigten vor Benachteiligung: Unterabschnitt 1 : Verbot der Benachteiligung § 6 ...
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Gleichstellung der Geschlechter – Wikipedia - Gleichstellung der Geschlechter (englisch: gender equality) ist der auf Menschen bezogene Prozess tatsächlicher Gleichstellung von Geschlechtern oder Geschlechtsidentitäten in rechtlicher Hinsicht und im Hinblick auf ihr persönliches und berufliches Entfaltungspotential in einer Gesellschaft (Chancengleichheit).Gleichstellung als Ausdruck sozialer Gerechtigkeit führt zu einer gleichen ...
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